员工薪资补贴计划,13个相关问题一次看清!

关于工资补贴计划(Program Subsidi Upah)申请计划,或许很多人还抱有一些疑问,不妨先往下看看以下几个相关问题,看看能不能解答你心中的疑问!

1. 问:何谓工资补贴计划?

答:主要提供雇主补贴,用作支付每名月薪RM4,000或以下的本地员工,为期3个月。主要是协助雇主度过经济难关、让公司继续营运,避免裁员或令员工失去收入。

2. 问:谁可以申请?

答:微型、小型、中型和大型企业,都可以提出申请。
中型和大型企业需要证明公司收入或销售额下跌至少50%,中微型和小型企业则不需要。
微型和小型企业:员工人数75人或以下
中型企业:76人至200人
大型企业:超过200人。

3. 问:公司想提出申请需符合什么条件?

答:必须符合2个条件如下。
雇主注册:
1)雇主和雇员都必须注册社会保险机构(PERKESO)。
2)雇主已在2020年1月1日前,向大马公司委员会(SSM)或地方政府(PBT)注册。
3)雇主的公司须在2020年1月1日前已开始营业。

必须保留员工至少半年:
申请这项计划的雇主,必须保留员工至少6个月,即从接受工资补贴的3个月以及之后的3个月。

4. 问:谁不符合申请资格?

答:2020年1月1日或之后才注册和营业的雇主或企业。
雇主和员工还没向社险注册或缴纳社险。
在同一个月份获得“保住工作加护”(ERP)财务援助的员工。
工资超过RM4,000的员工。
被停职的员工。
公共领域、联邦与州级法定机构、所有免除报酬的法定机构、地方政府、自雇人士(自由业者)、外籍员工和外籍专才。

5. 问:申请工资补贴时,需准备什么文件?

答:需准备的文件包括:
员工名单(根据企业规模的资格限制)
雇主的银行户口资料(仅银行结单首页副本)
开设银行户头时,雇主所注册的商业注册号码(BRN)
SSM/ROS/ROB/商业执照的注册副本
PSU50申报声明
支持文件,如:已获管理层认证的财务结单、销售报告、其他相关文件等
中型和大型企业的支持文件(公司收入或销售额下跌至少50%的证明)

**商业注册号码(BRN):
BRN是雇主开设户头时,所注册的商业注册号码。雇主需从prihatin.perkeso.gov.my下载BRN表格,填好表格后,再上载至该网站。

**PSU50申报声明:
PSU50申报声明是雇主申请工资补贴时,以书写的方式,证明或声明所提供的资料属实和正确的声明。

6. 问:如果公司在今年1月1日前已开始营运,但没有注册就业保险计划(SIP)的雇主,可以申请工资补贴吗?

答:可以,但必须符合以下条件:
2020年1月1日前,已向大马公司委员会(SSM)或地方政府(PBT)注册。
至少有1名员工。
已向大马社险机构注册。

7. 问:企业能够为员工申请多少补贴?

答:只能为月薪RM4,000以下的员工申请。企业将获得3个月的补贴。
微型和小型企业:每名员工每月可获RM1,200
中型企业:每名员工每月可获RM800
大型企业:每名员工每月可获RM600

8. 问:工资补贴计划何时生效或截止?

答:该计划从4月1日起生效,开放予相关公司申请。申请的截止日期为9月15日。工资补贴将根据申请月份开始计算,有效期为3个月。补贴会从申请月份开始支付。

9. 问:雇主申请后,需每个月更新申请?

答:雇主无需为第2和第3个月的补贴重新提出申请。不过,若有任何商业状态或符合资格员工人数有更动,则需通过系统更新资料。若雇主没汇报更动,或受法律对付。

10. 问:如果员工在这期间自动辞职,之前有接受的补贴,雇主是否要重新提呈申请?

答:如果员工在3个月期限的第1个月自动辞职,雇主需通过系统更新员工资料,否则会受法律对付。

11. 问:申请方式?

答:4月9日起,雇主可通过prihatin.perkeso.gov.my提出申请。当局将透过电邮通知雇主申请获批或被拒。此外,申请获批准的雇主名单和获批准的员工人数,将显示在PERKESO网站https://eiscentre.perkeso.gov.my/。

11. 问:政府的付款方式?

答:从有关申请获得批准的日期算起,当局会在7至14天内,将工资补贴汇入雇主的银行户口。

12. 问:如果已经申请了于3月27日宣布的工资补贴,是否还可以再申请4月6日宣布的工资补贴计划?

答:可以。如果雇主之前已申请3月27日宣布的工资补贴,同时拥有超过100名员工,他可以为剩下的员工提出新的申请,但不能超过200人,申请条件请参考问题2。

13. 问:雇主拿到工资补贴后,如何发给员工?

答:雇主必须如常支付员工每月工资,然后向社险机构(PERKESO)申请工资补贴。此外,雇主也必须按照员工的实际工资,缴纳社险及就业保险计划的保费。

举例:假设一名中型企业员工的工资是每月RM3,000,雇主必须如常支付员工工资RM3,000,然后向社险机构(PERKESO)申请工资补贴。社险机构接获申请审批后,将发给雇主RM800补贴。而获得补贴的雇主要按照员工的实际工资,缴纳社险及就业保险计划保费。

任何疑问,可联络大马社会保险(PERKESO):1-300-22-8000 或 03-8091 5100 或 03-4264 5555,或电邮至perkeso@perkeso.gov.my。

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